Die Freiheit zum Denken

Das haben sich die Anhänger der MultiKulti-Ideologie anders vorgestellt und selbst wir sind überrascht.

Das EuGH hat ein Grundsatz beschlossen, dass es kein Anrecht auf Asyl gibt und somit jeder Mitgliedstaat selbst entscheidet, wen es Asyl gewährt.

Eine Woche später wurde ein weiterer Grundsatz beschlossen, es gibt kein Anrecht auf religiöse Symbole am Arbeitsplatz. Fordert ein Arbeitgeber zur Neutralität auf, müssen islamische Kopftücher abgesetzt werden oder die Arbeitsstelle wird gekündigt.
Die deutsche Rechtsprechung, vorallem den Unsinn des Bundesverfassungsgerichts, ist damit nun vom Tisch.

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